Diseño e implementación de programas anticorrupción adaptados al contexto de tu organización, alineados normativa como la Ley N° 27.401/2017 de Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas y regulaciones del mercado de capitales, y estándares internacionales, como los de la OCDE, ONU, GRI, ISO.
Identificación y análisis de riesgos de corrupción, fortaleciendo controles existentes y diseñando nuevos mecanismos de prevención en las interacciones de la empresa.
Hoja de ruta que comunica los valores, principios, derechos y deberes de la organización, e integra sus políticas de integridad. Brinda criterios objetivos para orientar la conducta y consolidar una cultura ética.
Desarrollo de políticas medulares (interacciones con funcionarios públicos; regalos y hospitalidades; donaciones y patrocinios; licitaciones; entre otras) para promover decisiones transparentes y prevenir ilícitos, desvíos de conducta y/o irregularidades.
Talleres teóricos y prácticos, basados en estándares nacionales e internacionales, dirigidos a todas las personas que integran la organización y su cadena de valor.
Acompañamiento en el diseño e implementación de canales de denuncia que aseguren confidencialidad y opción de anonimato, con foco en la protección contra represalias y la promoción de una cultura de confianza.
